Werkbaar werk in de textielsector - verlengd tot 31 december 2018
Je bent hier:

Werkbaar werk in de textielsector - verlengd tot 31 december 2018

Laatst gewijzigd op: 28/09/2018

Deel dit artikel:

In het kader van de verlenging van de loopbanen en de inspanningen om de langdurige arbeidsongeschiktheid te verminderen, is ‘werkbaar werk’ de jongste jaren een belangrijk actiedomein geworden.

In de CAO’s van 19 april 2017 (P.C. nr. 120 en 214) betreffende het vormingsbeleid en de arbeidsmarktwerking in de textielsector, hebben de sociale partners beslist om inspanningen van textielbedrijven ter bevordering van werkbaar werk financieel te ondersteunen.

Textielondernemingen hebben hierdoor de mogelijkheid om voor hun ARBEIDERS in 2018 projecten werkbaar werk in te dienen waartegenover een financiële tegemoetkoming staat van maximum 0,10% van de loonmassa van de arbeiders van hun onderneming (referteperiode: 1 januari tot 31 december 2017).

Bedrijfsproject(en) werkbaar werk kunnen ingediend worden TOT UITERLIJK 31 DECEMBER 2018.

Alle types projecten voor alle leeftijdsgroepen van werknemers (te linken aan werkbaar werk) komen in aanmerking.

Acties in samenwerking met de Externe Dienst voor Preventie en Bescherming (bv. onderzoek psychosociale risico’s, ergonomische onderzoeken, opleidingen ‘heffen en tillen’, …) zijn ontvankelijk voor indiening. Zowel externe (facturen van externe dienstverleners) als interne (prestatie uren interne projectverantwoordelijke à rato van 20 €/uur) projectkosten kunnen worden ingebracht. De indiening van projecten gebeurt via een online applicatie op www.cobot.be met een minimum aan administratie en tijdsinvestering. 

  • Michel Annaert, senior adviseur Cobot - michel.annaert@cobot.be – 09 222 26 14
  • Marloes Veeckman, trainer/consulent Cobot - marloes.veeckman@cobot.be – 09 222 26 14

Premed kan je ondersteunen bij uw projecten - info@premed.be - 016 308 111