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Sécurité de l'amiante au travail : le décret royal publie une modification du Code

23.02.2026

Nouvelle législation sur la sécurité de l'amiante : qu'est-ce qui change ?

Le Moniteur belge a récemment publié un nouvel Arrêté royal modifiant le Code sur le bien-être au travail, spécifiquement en ce qui concerne l'exposition à l'amiante. Cette adaptation vise à renforcer la protection des travailleurs et à limiter davantage les risques de problèmes de santé dus à l'amiante dans les environnements de travail. Dans cet article, nous discutons des principaux changements, de l'impact sur les employeurs et les travailleurs, et de ce que cette nouvelle réglementation signifie pour le respect des normes de bien-être existantes.
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Réintégration et ergonomie : construire ensemble une reprise durable du travail

11.02.2026
Les maladies de longue durée ont un impact majeur sur votre organisation. Outre les conséquences humaines, l'absence entraîne également des défis organisationnels et financiers. Une politique de réintégration bien pensée est donc essentielle. Chez Premed EDPBW, nous constatons chaque jour à quel point la réintégration et l'ergonomie sont étroitement liées. Un poste de travail adapté peut faire la différence entre une rechute et un retour durable.
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Prévenez les absences prolongées en investissant dans l'ergonomie

08.05.2025
Les douleurs physiques telles que les maux de dos, de nuque ou d'épaule entraînent de plus en plus souvent des absences prolongées au travail. En investissant dans l'ergonomie, les entreprises peuvent non seulement prévenir ces problèmes, mais aussi limiter l'absentéisme et la pression sur les soins de santé. Premed accompagne les organisations avec une approche structurée pour aborder les risques ergonomiques et éviter les arrêts de travail prolongés.
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Protection contre les perturbateurs endocriniens

07.12.2023
Dans un engagement continu pour la santé et le bien-être des travailleurs, le gouvernement a récemment introduit une législation révolutionnaire visant à protéger les travailleurs contre les agents ayant des propriétés perturbatrices endocriniennes.
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